Première date
disponible
1 janv. 2013
Dernière donnée
disponible France entière
1 014 087
En octobre 2025
Moyenne
France entière
993 851
Depuis janvier 2025
Niveau géographique
le plus fin
Département
Dernière
mise à jour
30 déc. 2025
| Données brutes | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | 1 043 001 | 1 037 847 | 1 029 623 | 1 020 972 | 1 008 470 | 990 886 | 945 013 | 845 235 | 1 003 377 | 1 014 087 | - | - |
| 2024 | 1 014 942 | 1 009 504 | 1 000 426 | 993 730 | 982 831 | 960 002 | 917 762 | 841 892 | 1 015 169 | 1 034 662 | 1 040 535 | 1 049 502 |
| 2023 | 967 208 | 961 999 | 954 176 | 943 451 | 934 110 | 919 680 | 872 544 | 850 227 | 976 830 | 1 010 174 | 1 017 735 | 1 015 794 |
| Glissement | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | 2,8 % | 2,8 % | 2,9 % | 2,7 % | 2,6 % | 3,2 % | 3 % | 0,4 % | -1,2 % | -2 % | NC | NC |
| 2024 | 4,9 % | 4,9 % | 4,8 % | 5,3 % | 5,2 % | 4,4 % | 5,2 % | -1 % | 3,9 % | 2,4 % | 2,2 % | 3,3 % |
| 2023 | 13,1 % | 13,2 % | 13,1 % | 13 % | 13 % | 12,4 % | 11,4 % | 8,7 % | 4,8 % | 5,8 % | 5,4 % | 4,6 % |
Source : Dares ; Système d'Information sur l'Apprentissage.
Type de données : nombre de bénéficiaires.
Mois : dernier jour du mois.
Périmètre : départements y compris les DROM, non compris les COM.
Localisation : adresse de l'établissement employeur.
Fréquence de mise à jour : mensuelle avec 2 mois de recul.
Révision : dans le cas général, les 48 derniers mois sont considérés comme provisoires. Il peut arriver que les mois les plus anciens soient révisés.
Source : Système d’information sur l’apprentissage de la Dares.
Les données présentées ici sont des données brutes, non corrigées des variations saisonnières, contrairement aux estimations trimestrielles d'emploi coproduites par l'Urssaf, la Dares et l'Insee.
Les stocks des contrats d’apprentissage sont calculés au dernier jour de chaque mois. Sont comptabilisés les contrats dont la date de début est antérieure ou égale à ce jour, et dont la date de fin est égale ou postérieure à ce jour. La date de fin considérée correspond à celle prévue au moment de la signature du contrat, si le contrat n’a pas été rompu de façon anticipée, ou à la date de rupture du contrat, sinon.
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d’acquérir un diplôme d’État (CAP, BAC, BTS, Licence, Master, etc.) ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), dont l’ensemble des titres professionnels relevant du ministère chargé de l’emploi.
Pour en savoir plus :
Fiche pratique du ministère
L'apprentissage en 2023
Caractéristiques des nouveaux contrats d'apprentissage