Première date
disponible
1 janv. 2013
Dernière donnée
disponible France entière
335 860
En juillet 2026
Moyenne
France entière
363 063
Depuis janvier 2026
Niveau géographique
le plus fin
Département
Dernière
mise à jour
23 sept. 2026
| Données brutes | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026 | 377 269 | 374 450 | 371 117 | 367 143 | 360 864 | 354 739 | 335 860 | - | - | - | - | - |
| 2025 | 383 142 | 380 899 | 377 402 | 373 597 | 368 089 | 360 974 | 341 094 | 315 248 | 369 396 | 378 045 | 379 312 | 380 468 |
| 2024 | 373 770 | 370 712 | 366 314 | 363 170 | 357 824 | 349 311 | 331 660 | 313 650 | 367 939 | 379 408 | 382 779 | 386 343 |
| Glissement | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026 | -1,5 % | -1,7 % | -1,7 % | -1,7 % | -2 % | -1,7 % | -1,5 % | NC | NC | NC | NC | NC |
| 2025 | 2,5 % | 2,7 % | 3 % | 2,9 % | 2,9 % | 3,3 % | 2,8 % | 0,5 % | 0,4 % | -0,4 % | -0,9 % | -1,5 % |
| 2024 | 2 % | 1,9 % | 1,8 % | 2,4 % | 2,3 % | 1,6 % | 2,3 % | -1,2 % | 2,2 % | 1,9 % | 1,9 % | 3,1 % |
Source : Dares ; Système d'Information sur l'Apprentissage.
Type de données : nombre de bénéficiaires.
Mois : dernier jour du mois.
Périmètre : départements y compris les DROM, non compris les COM.
Localisation : adresse de l'établissement employeur.
Fréquence de mise à jour : mensuelle avec 2 mois de recul.
Révision : dans le cas général, les 48 derniers mois sont considérés comme provisoires. Il peut arriver que les mois les plus anciens soient révisés.
Source : Système d’information sur l’apprentissage de la Dares.
Les données présentées ici sont des données brutes, non corrigées des variations saisonnières, contrairement aux estimations trimestrielles d'emploi coproduites par l'Urssaf, la Dares et l'Insee.
Les stocks des contrats d’apprentissage sont calculés au dernier jour de chaque mois. Sont comptabilisés les contrats dont la date de début est antérieure ou égale à ce jour, et dont la date de fin est égale ou postérieure à ce jour. La date de fin considérée correspond à celle prévue au moment de la signature du contrat, si le contrat n’a pas été rompu de façon anticipée, ou à la date de rupture du contrat, sinon.
Cette série couvre les contrats d'apprentissage pour lesquels l'apprenti prépare une formation de l'enseignement secondaire (niveau 3 : équivalent CAP, et niveau 4 : équivalent baccalauréat), que l'employeur relève du secteur privé ou public.
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d’acquérir un diplôme d’État (CAP, BAC, BTS, Licence, Master, etc.) ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), dont l’ensemble des titres professionnels relevant du ministère chargé de l’emploi.
Pour en savoir plus :
Fiche pratique du ministère
L'apprentissage en 2023
Caractéristiques des nouveaux contrats d'apprentissage